Anul 2013 pare sa fie unul cu adevarat cu ghinion pentru Mechel Targoviste. Dupa concedieri masive si o disputa privind drepturile salariale, intre fostii angajati si actualii patroni ai combinatului, nici pentru cei ramasi in unitate nu se anunta vremuri bune. Tensiunile intre angajati si angajator au reizbucnit dupa ce conducerea se pare ca a incercat sa ocoleasca o clauza contractuala, ce prevede acordarea de prime, pentru salariati, de “Ziua metalurgistului”. Zicala care spune ca o veste proasta nu vine niciodata singura are , din pacate, deplina acoperire la Mechel Targoviste. Fara nicio manifestare anuntata de ziua metalurgistului, cum s/a intamplat in ultimii ani, cei aproximativ 1300 de salariati ramasi, in urma concedierilor, la Mechel Targoviste se pare ca raman si fara banii de prime. Liderul SLI Mechel Targoviste a declarat pentru MDI TV ca : “ Conducerea vrea să ocolească o clauză contractuală ce prevede acordarea, către fiecare salariat, cu ocazia Zilei Metalurgistului, a unei sume de 600 de lei brut, reprezentând primă. Conducerea a propus acordarea a doar 200 de lei net, pentru fiecare salariat Mechel, urmând ca restul sumei să fie achitat la o dată neprecizată”Aurel Vlăsceanu, lider SLI Mechel Târgoviște. Din informatiile obtinute, pana la aceasta ora, tentativa conducerii Mechel de a diminua, cel putin momentan, cuantumul primei, prevazute dealtfel in contractul de munca, nu va ramane fara urmari. Salariatii Mechel sunt de/a dreptul furiosi ca nici macar aceasta clauza contractuala nu este respectata si exista posibilitatea sa se recurga cheiar la proteste, in interiorul Combinatului, daca actuala conducere nu va accepta un dialog cu salariatii si o eventuala revenire asupra deciziei de a aloca esalonat plata primelor prevazute in contract.
Echiap: Horia Marin/Loredan Bourosu